我工作25天后想离职,有哪些解决办法?

象山县律师 2025-04-09
您可以依法提出离职。依据《劳动合同法》,您有权在提前通知后离职,公司无权阻止。《劳动合同法》规定,员工提前通知即可解除劳动合同,公司不配合可申请劳动仲裁。若不处理,可能导致您权益受损,如错过工资发放等。
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对公司不让离职的情况,常见处理方式有:保留辞职证据,多次催促办理交接;若公司不理,书面记录并发邮件通知;仍不解决,向劳动仲裁部门申请仲裁。选择时应优先考虑保护自己权益,确保有充分证据支持自己的行动。
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若公司拒绝,您可首先保留提出辞职的证据,并收集出勤记录,证明已履行提前通知义务。
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